کارآفرینان برتر ایرانی

اصغر نبیل

شرکت مشیر یزد

نوع فعالیت: نوآوری در عرصه گردشگری، هتلداری و رستوران از طریق اعطای کاربری تجاری به بناهای تاریخی و احیاء آنها با کاربری های مختلف اقتصادی منحصر بفرد گردشگری و ایجاد اولین هتل باغ ایرانی

اصغر نبیل در روز دهم اردیبهشت 1344 در شهر یزد در خانواده­ای فرهنگی متولد شد. مادرش معلم و پدرش از کارمندان بانک صادرات بود و ادامه تحصیل فرزندانشان مهم­ترین آرزوی آنان در زندگی بود. وی تحصیلات خود را در تنها مدرسه ملی شهر خود (مدرسه تعلیمات اسلامی رمضانی) آغاز نموده و کار و فعالیت اجتماعی و اقتصادی را از نوجوانی آغاز و همزمان با تحصیل در دبیرستان و دانشگاه ادامه داد. وی فعالیت اصلی زندگی خود را بر تعامل با مردم و خصوصا فعالیت در حوزه گردشگری استوار نمود اگرچه گاهی در کارهای کشاورزی و صنعتی و تجارت نیز فعالیت داشت.­ وی درخصوص فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

در حال حاضر کارآفرین حوزه خدمات، مدیر عامل و عضو هیئت مدیره شرکت مشیر یزد و مدیر عامل هتل باغ مشیرالممالک و فعال در عرصه هتلداری و گردشگری، از موسسین شرکت مشیر یزد، شرکت باغ جهانی دولت آباد، شرکت گروه گردشگری ایرمان کویر، شرکت گروه هتل های زنجیره ای و مراکز تجاری مارکوپولو و شرکت گروه هتل های آریا و مجموعه توریستی پذیرایی باغ نمیر تفت (صدری) می باشم که دانش آموخته رشته علوم اجتماعی دانشگاه علامه طباطبایی و دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازاریابی جهانگردی همین دانشگاه بوده و دارای مدارک عالی از موسسات مختلف در رشته های مدیریت اجرایی گردشگری و نیز مدیریت هتلداری از دانشگاه surrey , strathclyde هستم.

مدیریت هتل صفاییه یزد، مدیریت هتل پارسیان آزادی یزد، عضو هیئت مدیره گروه هتل های آریا و نایب رئیس گروه هتل های مارکوپولو، کارشناس رسمی دادگستری و مشارکت در اداره هتل 5 ستاره چمران شیراز، هتل های زنبق یزد، هتل زیبای 4 ستاره نیکان بافق و مشارکت در اداره چند هتل در مشهد و چندین مرکز گردشگری از جمله فعالیت­های من می­باشد. همچنین ریاست جامعه هتلداران به مدت 10 سال، مدرس هتلداری در سازمان حج و زیارت، مدیریت ثابت کاروان حج، ریاست کارگروه ویژه گردشگری کانون کارآفرینان استان، عضو هیئت امنای کانون کارآفرینان استان یزد، عضو هیئت فنی مراکز مشاوره و اطلاع رسانی و خدمات کارآفرینی استان و نیز تدریس در دانشکده علمی- کاربردی میراث فرهنگی از جمله فعالیت های اجتماعی است که با علاقه وافر به انجام آنها مشغول هستم.

همه فعالیت های اقتصادی و اجتماعی و فرهنگی که انجام داده ام در راستای تحقق آرزوهای کودکیم یعنی کار با مردم و خدمت به آنها و ارتباط مستقیم با انسانها به جای کار با ابزار و ماشین آلات بوده است.

سالها در بنیاد جانبازان افتخار خدمت به عزیزان جانباز را در بخش مدیریت اجتماعی در زمینه های گردشگری داشتم و در سال 1373 اولین تجربه را در زمینه هتلداری با مدیریت هتل صفاییه یزد بدست آوردم طبیعی است در آن زمان پس از پایان جنگ تحمیلی وآغاز ورود گردشگران به کشور، هتل ها در سطح خوبی قرار نداشت بدین جهت دوره های آموزشی خوبی توسط موسسه آموزشی بنیاد با حضور اساتید خارجی از دانشگاه های surrey , strathclyde و سازمان جهانی توریست برگزار گردید که خوشبختانه با حضور در این دوره ها و کسب رتبه برتر و در ادامه آن بازدید و تکمیل دوره آموزشی در کشور اسپانیا مقدمات حضور من در عرصه گردشگری فراهم شد.

پس از 5 سال مدیریت هتل صفاییه، مدیریت هتل پارسیان آزادی یزد را بر عهده گرفتم. با توجه به تجربه موفقی که در این دو مجموعه داشتم و با توجه به نیاز کشور به هتل های خاص و سنتی این ایده که می توان باغ و کاروانسراهای قدیمی را به هتل های جذاب تبدیل کرد باعث شد با دوستان قدیمی شرکتی را تاسیس نمودیم و در اولین اقدام یک باغ قدیمی که مخروبه ای بیش نبود را خریداری کرده و آن را به هتلی زیبا و منحصر بفرد تبدیل کردیم که با برند هتل باغ مشیرالممالک فعال شد و هم­اکنون از آن به عنوان اولین هتل باغ ایرانی یاد می شود که در صورت تکمیل فازهای بعدی در نوع خودش در دنیا بی نظیر خواهد بود. در ادامه فعالیت در راستای سیاست های تدوین شده شرکت، که حفظ میراث گرانبهای ایران اسلامی می­باشد اقدام به مرمت باغ نمیر تفت کرده و خوشبختانه علی رغم مشکلات پیش رو مجموعه باغ نمیر یا صدری تفت در مرداد ماه سال 1393 در فاز اول به بهره برداری رسید و مورد اقبال همگانی قرار گرفت.

مجموعه هتل باغ مشیرالممالک در سطح فعلی دارای 93 باب اتاق، 4 باب سالن اجتماعات و رستوران، مجموعه ورزشی و سالن ماساژ، کافی شاپ و چایخانه و دیگر امکانات هتل های تاپ دنیا می باشد. طرح توسعه این هتل شامل مجموعه حمام سنتی منحصربفرد و نیز افزایش 45 باب اتاق در حال انجام بوده و %50 پیشرفت کار داشته است. همچنین مجموعه باغ نمیر تفت در این مرحله در سطح رستوران فعالیت خوبی داشته و دارای تعدادی سوئیت vip است و در ادامه فعالیت، سطح اقامتی و پذیرایی مجموعه را گسترش خواهیم داد. در طول 20 سال فعالیت در صنعت گردشگری خانواده، همسر، دوستان و شرکای بسیار عزیزم همواره یار و یاورم بودند.

موفقیت های به دست آمده:

1-     منتخب کارآفرین برتر کشوری در سال 1385 و دریافت لوح و تندیس مربوطه از رییس جمهور وقت

2-     کسب عنوان

"International award golden eagle for prestige and quality Europe"

در سال 2010

3- دریافت تندیس دومین جشنواره برند گردشگری

4-دریافت تندیس برترین محصولات غذایی و خدمات رستوران ها

5-دریافت تندیس همایش تجلیل از خادمان ستاد دائمی تسهیلات سفرهای کشور از سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری کشور در نوروز 88

6-دریافت تندیس معرفی فرهیختگان صنعت گردشگری و صنایع دستی کشور در نخستین همایش سراسری و نمایشگاه تخصصی سوغات ملی ایران از شرکت مادر تخصصی ایرانگردی – جهانگردی

7-دریافت گواهینامه استانی رعایت حقوق مصرف کنندگان از سازمان صنعت، معدن و تجارت

8- کسب لوح تقدیر از سی و ششمین دوره

International award for tourist, hotel and catering industry (New millenium award) Madrid Spain

در سال 2011

9-کارآفرین برتر استانی در سال 1393

10-مشارکت فعال در سومین مجمع جهانی مدیریت موسسه فرهنگی هنری عرفان

11-دیپلم افتخار جشنواره برترین های صنعت گردشگری ایران سال

12-مشارکت فعال در هفتمین نمایشگاه تخصصی دام- طیور- آبزیان- کشاورزی – ماشین آلات

13-دریافت تقدیرنامه به عنوان یکی از واحد های منتخب کشوری در همایش استانداردهای کیفی محصولات غذایی و خدمات رستوران ها

14-دریافت تقدیر نامه از سازمان ملل متحد

15-دریافت تقدیرنامه از جامعه راهنمایان ایرانگردی و جهانگردی

16-کسب رتبه اول در میان هتل های استان یزد در سایت معتبرTripadvisor  و دریافت تقدیرنامه

17-دریافت لوح تقدیر از سازمان میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری کشور و صندوق احیا و بهره‌برداری از اماکن تاریخی جهت احیا و مرمت باغ صدری تفت

این افتخارات و موفقیت ها را مرهون لطف خداوندمتعال می­دانم که توانستم فعالیت در حوزه احیاء باغ های ایرانی که کاری پر ریسک و همراه با خطر ورشکستگی بود را ادامه دهم.

توصیه ام برای جوانان این است که ثروت همیشه جایی نیست که همگان می­پندارند و شناخت این فرصت­ها از الطاف خداوند است چنانکه هم اکنون در چند باغ متروکه اما زیبا و ارزشمند که توسط شرکت مشیر احیاء گردیده است بیش از 200 نفر مشغول به کار و فعالیت می باشند.

 ================================================

مهدی سنچولی

شرکت زالپارس

نوع فعالیت: ذخیره سازی فرآورده های نفتی

مهدی سنچولی در سال 1359 در شهر زابل در استان سیستان و بلوچستان متولد شد. از سن 17 سالگی به عنوان کارپرداز در یک شرکت بازرگانی مشغول به فعالیت شد و به طور همزمان تحصیلاتدانشگاهی خود را در رشته مدیریت بازرگانی ادامه داد. در سال 1383 شرکت زال پارس را تأسیس و به عنوان مدیرعامل و مدیر پروژه ساخت اولین انبار نفت بخش خصوصی کشور، فعالیت خود را در اینشرکت که یک شرکت خانوادگی بود آغاز نمود.پس از ساخت و آغاز فعالیت این انبار نفت، عملیات ذخیره سازی و توزیع نفت کوره در شرق کشور توسط این شرکت به عنوان موجر شرکت پخش فرآورده هاینفتی انجام می­گردد. وی درخصوص فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

شرکت نیرو سازان زال را با هدف تولید انرژی سبز و نوین راه­اندازی نموده وبه عنوان رئیس هیئت مدیره آن مشغول فعالیت شدم ازطرفی باتوجه به تجربه مدیریتی که داشتم و با کمک تعدادی از دوستان که درزمینه مالی و حسابرسی تخصص داشتند اقدام به تأسیس شرکت پویا همکاران باهدف ارائه خدمات مشاوره مدیریتی و مالی نمودیم که درآن شرکت نیز در سمت رئیس هیئت مدیره فعالیت مینمایم.

حوزه فعالیت من در زمینه خدمات نفتی اعم از تخلیه و بارگیری، ذخیره سازی و توزیع انواع فرآورده های نفتی و سوختی، سیستم های نیروگاهی تولید برق سولار و CHP، خدمات مشاوره مدیریتی، مالی و بازرگانی فرآورده های نفتی می باشد.کلیه این فعالیتها در قالب شرکتهای زال پارس، نیروسازان زال و پویا همکاران حساب خراسان انجام می گیرد. در ابتدا کار را با تعداد نیروی انگشت شمار آغاز کردیم و هم اکنون حدود 300 نفر با ما همکاری دارند.

شرکت زال پارس در زمینه پیشگیری و درمان اعتیاد به مواد مخدر به صورت فعال مشارکت دارد و از سوی دیگر حامی یک خیریه فعال در استان سیستان وبلوچستان می باشد همچنین در راستای مسئولیت ها و اهداف زیست محیطی، اقدام به احداث اولین نیروگاه خورشیدی با توان تولید 64 کیلو وات در تأسیسات نفتی نموده است که 20% از برق مصرفی این تأسیسات را تأمین می نماید.

برای یک کارآفرین هیچ پشتوانه و سنگری محکم­تر از خانواده نیست، در حال حاضر 19 سال ازآغاز فعالیت کاری من می­گذرد که خانواده­ام و حمایت­های آنها در طول مسیر حرکت و رشد من همواره نقش اساسی را ایفا کرده­اند خصوصاً اینکه کلیه فعالیتهای اقتصادی ما به صورت خانوادگی انجام می گیرد.

در ابتدای کار عدم داشتن تجربه کافی و سن پایین، کار را کمی با اشکال روبرو می کرد و باعث بروز اشتباهاتی می شد ولی این ناکامی­ها برای من به منزله آموزش ضمن خدمت بود. داشتن دوستان، همراهان و همکاران خوبی که در آغاز کار انگشت شمار بودند در این مسیر بسیار یاری دهنده بود و موفقیت های من بدون وجود یا حضور آنان بی معنا و دست نیافتنی بود.

همواره از دو الگو در زندگی و کار پیروی کردم و این پیروی به واسطه اعتقاد راسخی است که به آنها داشته­ام، اول مولایمان حضرت علی (ع) و دوم پدرم که هر چه دارم از او دارم. پدرم دو جمله معروف داشت که آنها را چراغ راهم کردم اول اینکه "نان حلال هیچوقت آسان بدست نمی آید" و دوم اینکه "اگر موفقیت و نعمتی داری به لطف وجود کسانی است که در کنار تو فعالیت می کنند و اگر نباشند تو نیز نخواهی بود".

نکته دیگری که باید در مسیر رشد یک شرکت در نظر گرفت این است که علاوه بر تلاش و پشتکار و مدیریت صحیح، مباحث اقتصادی و مالی نیز یاری رسان مهمی برای یک کار افرین می­باشد و مسائل مالی یکی از اصلی ترین ستونهای رشد و پیشرفت یک تجارت یا کسب و کار موفق است. با وجود اینکه امروزه بانکها نقش مهمی در اقتصاد جهانی ایفا می­کنند، متأسفانه در نظام مالی کشور ما به علت وجود قوانین دست و پا گیر، سلیقه­ای و تفسیرپذیر و همچنین بهره نامتعارف تسهیلات، بانک­ها نقش مهم و تأثیرگذار خود را از دست داده­اند.

برخی از عواملی که موجب موفقیت من و شرکت زال پارس شد عبارتند از: صبر، صداقت، عدم ترس از مشکلات پیش رو، تفکر و تجزیه و تحلیل شرایط، درست انجام دادن امور و وجود تیم و گروه توانمند که در پیش برد اهداف ما را یاری کردند. هدف ما صرفاً انتفاع مالی نبود و همین تفکر موجب پیشرفت و در نهایت کسب اهداف مالی ما شد.

یکی از بزرگترین آرزوها یی که دارم این است که بتوانم در حد و اندازه خود حرکتی سازنده برای شهر زادگاهم که جزو محروم ترین مناطق کشور می باشد انجام دهم.

 

موفقیت­ها:

-          کسب لوح کارفرمای نمونه دراستان خراسان رضوی درسال 1394

-          کسب تندیس کارآفرین برگزیده استانی درسال 1395

 ============================================ 

رضا خلج

 شرکت امن پردازان سورنا

نوع فعالیت: تولید نرم افزار وسخت افزار امنیتی

 

 رضا خلج در سال 1355 در تهران متولد شد. در دوران نوجوانی، با تشویق پدر و مادر برای کسب درآمد تلاش کرد و جمله "کار کردن هنر است، کارکردن عار نیست" را بارها و بارها از مادرش شنیده بود. از دورانی که با هم سن و سال های خود بازی میکرد به این فکر بودکه چطور می­توان از بازی های کودکانه جهت رفع نیازهای مالی یا ایجاد بهره وری مالی استفاده نمود. با تشویقهای مادرش، در دوران تحصیل در مقطع راهنمایی در فروشگاه یکی از آشنایان به کسب تجربه پرداخت. تشویق و علاقه کارفرمایش به برنامه نویسی موجب شد تا ضمن تحصیل در رشته ریاضی و فیزیک در دبیرستان، همزمان در کلاسهای کامپیوتر هنرستان فنی و حرفه ای حضور یابد. در سال 1374، با کسب رتبه 527 در کنکور سراسری، در مقطع کارشناسی مهندسی کامپیوتر دانشگاه علم و صنعت ایران پذیرفته شد. وی درخصوص آغاز فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

همزمان با تحصیل در دانشگاه کار را شروع کرده و تدریس زبان برنامه نویسی دلفی در جهاد دانشگاهی علم و صنعت شروع کار حرفه ای من بود. تفکر درخصوص درآمدزایی و ایجاد فعالیت های مفید از ابتدا جزئی از دغدغه­های من بوده و فعالیت بعنوان مهندس کامپیوتر، فضانورد وکشف آدم فضایی رویای دوران کودکی من بود. در اواخر تحصیل در مقطع کارشناسی، با همکاری برخی دوستان، نسبت به راه اندازی یک شرکت برنامه نویسی اقدام کرده و بعد از دو سال فعالیت، به دلیل مشکلات مالی، شرکت مذکور منحل شد. 

ادامه تحصیل در مقاطع بالاتر و سپس فعالیت به عنوان عضو هیئت علمی دانشگاه بخشی دیگر از مسیر زندگی‌‌ام بود. به نظر من خانواده مهمترین رکن در پیشبرد اهداف است لذا از پدر، مادر و همسرم تشکر می­کنم که همواره پشتیبان من بوده و مرا در این راه حمایت کرده­اند. همچنین دوستان خوبی دارم که در دوره های مختلف من به عنوان شریک، همکار و یا حامی در کنار من حضور داشتند.

 نیاز به موفقیت یکی از نیازهای اصلی انسان است که با دستیابی به آن انگیزه های فرد تقویت شده و نیروی محرکه خوبی برای شروع فعالیت های تکمیلی ایجاد می­شود. آموخته های دوران کارشناسی ارشد و پایان نامه ای دوره مسیر زندگی کاری مرا به سمت امنیت فناوری اطلاعات هدایت کرد. در طول فعالیت خود سه تجربه ناموفق در راه اندازی کسب و کار داشتیم، اختلاف سلیقه با شرکاء، عدم توان مالی مناسب و عدم انتخاب استراتژی مناسب از عوامل تاثیر گذار در شکست ما بود ولی شکست، پلی برای رسیدن به پیروزی است و این تجربه­های ناموفق مسیر ما را برای تأسیس شرکت امن پردازان سورنا در سال 1391 هموار نمود.

باید توجه داشت که کارآفرینی قبل از اینکه یک شغل باشد میتواند به عنوان یک طرز تفکر در نظر گرفته شود. روحیه­ی استفاده حداکثری ازتوانایی­های گروه برای دستیابی به یک محصول و یا رفع یک محدودیت و ایجاد درآمد برای گروه بجای کسب درآمد شخصی بخشی از تفکر کارآفرینی است. در عین حال موانع و سختی های زیادی هم وجود دارد که در مسیر دستیابی به هدف باید پشت سر گذاشته شود. تجربه کار آفرینی به مدیر مجموعه این امکان را میدهد که تمام رویا های دست نیافتنی دوران های مختلف زندگی را به واقعیت تبدیل کند. دست یابی به مهارت و تجربه و دانش و احساس مسئولیت در قبال انجام یک ماموریت، کارآفرین را در ادامه مسیر خود همراهی می­کند. سالها فعالیت و تجربه در زمینه علوم کامپیوتری و انفورماتیک و آشنایی با حوزه های مختلف آن افق دید مرا گسترش داد تا بتوانم نیازمندی های این حوزه را شناسایی و به رفع آنها بپردازم همچنین دانش آکادمیک و احاطه به کلیت کار در پیشبرد اهداف ما تاثیر به سزایی داشت.

تلاش دائمی در کار، صبوری در برابر مشکلات، ریسک پذیری بالا، مردم داری، صداقت و پشتکار از ویژگی­های شخصیتی من بوده که مرا در انجام این کار یاری کرده است.

 الگو برداری از اساتید دانشگاه، دوستان خوب و موفقم و مطالعه زندگی افراد موفق و کارآفرین در سراسر دنیا افق فعالیت را فراروی من قرار داد و در نهایت شرکت امن پردازان سورنا با پشتکار و کمک گرفتن از افراد متخصص و با انگیزه ایجاد شرکتی توانمند در حوزه فناوری اطلاعات تاسیس شد. در شروع کار تنها خودم بودم و مدت ها به طور انتزاعی کار را در ذهن خود تحلیل میکردم و سپس با یک گروه 4 نفره کار را به مرحله اجرا درآوردیم و به سرعت گسترش دادیم و در حال حاضر حدود 55 نفر نیرو داریم.

در شروع کار از حمایت مالی زیادی برخوردار نبودیم در حالی که مسائل مالی برای رفع نیازهای اولیه کسب و کار و حمایت از کارآفرینان بسیار ضروری است. در حال حاضر این شرکت ضمن ارائه خدمات مشاوره، طیف وسیعی از راه‌حل‌های فنی نرم‌افزاری و سخت‌افزاری را براساس نیازهای مشتریان ارائه می‌دهد تا به کمک این راه‌حلها، سازمانها بتوانند عملکرد شبکه‌های ارتباطی و اطلاعاتی خود را تضمین نمایند. به طور بالقوه هر کس که به آرامش و اطمینان احتیاج دارد در لیست مشتریان ما قرار می­گیرد. همکاری با سازمان صدا و سیما، سازمان فناوری اطلاعات، شرکت صنایع الکترونیک ایران، شرکت صنایع کامپیوتری ایران، شرکت بهین راهکار، شرکت محاسب ارقام خاورمیانه و شرکت فناوران ارتباطات و اطلاعات اسرار از تجارب و افتخارات کاری ما می‌باشد.

شرکت امن پردازان سورنا دارای سه دپارتمان مستقل می‌باشد:

• آزمایشگاه ارزیابی امنیتی
• مهندسی تامین نرم‌افزارها و سخت‌افزارهای تخصصی
• تحقیق و توسعه محصولات فناوری اطلاعات

کمک به سازمان­ها جهت حصول عملکرد بهینه شبکه و اطمینان از موفقیت نرم‌افزار‌ها و سخت افزارهای استفاده شده خط مشی اصلی فعالیت شرکت است.

سازمان خدمات حرفه‌ای امن‌پردازان سورنا متشکل از مدیران باسابقه، طراحان مجرب و مهندسین ارشدی است که گواهی‌نامه‌های برتر در صنعت را اخذ نموده و دارای تجربه‌های گسترده‌ای در طراحی، تولید و یکپارچه سازی زیرساخت‌های فناوری اطلاعات می‌باشند. این افراد بطور کامل آموزش دیده و دارای هزاران ساعت تجربه کاری در زمینه کاری خود می‌باشند. تیم مدیریت پروژه امن‌پردازان سورنا، با درایت کامل، سخت‌ترین و پیچیده‌ترین چالشها را مدیریت می‌نماید.

به جوانان توصیه می کنم با تلاش و عدم هراس از شکست در راستای کارآفرینی و رهایی از کارهایی که سبب روزمرگی می شود گام بردارند.از نظر اینجانب تعداد تجربه های ناموفق در سوابق یک کارآفرین خیلی مهم هست چون شروع دوباره بعد از تجارب ناموفق نشان از داشتن هدفی بزرگ و مهم است که این امر از ویژگی‌های کارآفرینان است.

 ======================================== 

مجید بصیرنیا

شرکت نانو بتن امین

نوع فعالیت: تولید بتن آماده

 مجید بصیرنیا متولد سال 1348 در شهر قم و تحصیل کرده رشته مهندسی عمران در دانشگاه علم و صنعت می­باشد. وی کار آفرین حوزه محصولات ساختمانی و مدیرعامل مجموعه شرکت های نانو بتن امین (گروه صنعتی نانو بتن) است که در زمینه تولید بتن آماده، دستگاه تولید تمام اتوماتیک خرپای تیرچه و تیرچه صنعتی، تولید مصالح سنگی و سنگدانه های مختلف و مواد افزودنی شیمیایی بتن فعالیت دارد.

شروع فعالیت کاری او از دوران کودکی و همزمان با مدرسه و دوران تحصیل بود. آرزوی دوران کودکی او خلبانی و ایجاد تغییرات بزرگ در ایران اسلامی بوده است.

پس از پایان تحصیلات دانشگاهی فعالیت در زمینه های تخصصی را آغاز نمود و در 35 سالگی اولین ایده کسب و کار شخصی در وی شکل گرفت و اولین مجموعه تولیدی خود را راه­اندازی نمود که هم‌اکنون 13 سال از آغاز این فعالیت تولیدی می گذرد و عمده فعالیت های آن با کار و تلاش شخصی او انجام می­شود. وی درخصوص آغاز فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

طی دوره متوسطه به مدت سه سال مجبور به ترک تحصیل شدم و مادرم همواره لزوم موفقیت در زندگی را به من گوشزد و مرا به کار و تلاش تشویق می­کرد. مطالعه کتاب "سنگفرش هر خیابان از طلا است" از کیم وو چونگ و کتاب قدرت تفکر از ژوزف مورلی از نقاط عطف زندگی من بوده و پشتکار و تلاش آقای کیم وو چونگ تأثیر شگرفی بر من گذاشت.

تجربه نامناسب تولید بتن آماده توسط سایر تولید کنندگان و نیاز به موفقیت و علاقه به نوآوری موجب شد که به فکر تولید محصولی با کیفیت و همچنین تولید محصولات جدید در این زمینه افتاده و فعالیت خود را آغاز نمودم.

در ابتدا کار تولید را با 10 نفر نیرو و در یک کارگاه آغاز کردیم که در حال حاضر این تعداد به 300 نفر رسیده است که در چند مجموعه تولیدی مشغول بکار هستند و علی رغم وجود هرگونه حمایت مالی فعالیت خود را گسترش دادم.

همت بلند، پشتکار و تلاش فراوان، علاقه به مطالعه و عدم هراس از شکست از ویژگی­های شخصیتی و کاری من بوده و همین امر موجب شد تا در مواجهه با مشکلات با تلاش و تعامل با طرف مقابل مسئله را حل و فصل نمایم لذا به این دلیل خود را آدم موفقی می­دانم.

موفقیت­های کسب شده:

-         کسب 4 دوره عنوان کارآفرین برتر استان

-         کسب 2 دوره عنوان منتخب جشنواره علم تا عمل

-         اخذ اولین گواهینامه فنی بتن آماده از مرکز تحقیقات وزارت راه، مسکن و شهرسازی

-         تأسیس اولین تعاونی دانش بنیان تولیدی در زمینه تولید بتن آماده و محصولات بتنی

-         تاسیس انجمن بتن آماده استان قم

-         دبیر انجمن بتن برای بیش از 10 سال

-         تشکیل اولین دفتر مجتمع فروش بتن آماده

آشنایی با علم حقوق و اقتصاد و حسابداری و شرکت در دوره های آموزشی MBA و DBA را به کارآفرینان توصیه می­کنم.

 =========================================== 

محمد نخعی نژاد

شرکت صنایع ممتازان

نوع فعالیت: سازنده تجهیزات کشاورزی، صنعتی و ماشین آلات مواد غذایی

محمد نخعی نژاد در سال 1333 در دهستان عبدل آباد از توابع شهرستان زرند متولد شد. پس از گذراندن دوره ابتدایی و متوسطه، با بهره­گیری از فرصت تعطیلات تابستان و انجام کارهای کوچک تولیدی و خدماتی، قسمت ناچیزی از هزینه های تحصیل خودرا فراهم میکرد. چند ماه پس از اخذ دیپلم در کارخانه سیمان کرمان با عنوان کارگر ساده در واحدکارگاه تراشکاری مشغول به کار شد و در سال 1352 موفق به اخذ مدرک فوق دیپلم برق از انستیتو تکنولوژی کرمان شده وبا تلاش شبانه­روزی به عنوان تکنیسین انتخاب شد.

در سال 1354 از سوی کارخانه به کشور آلمان اعزام و پس از گذراندن دوره های آموزشی گوناگون در سال 1356 در ساخت و راه اندازی واحدهای جدید نقش موثری ایفا نمود و همزمان به آموزش همکاران نیز مشغول بود.

 پس از راه اندازی آخرین واحد طرح توسعه سیمان کرمان با دریافت بورسیه تحصیلی از محل کار جهت ادامه تحصیل به کشور آمریکا رهسپار شد. در سال 1358 با درخواست کارخانه سیمان جهت راه­اندازی سیستم 
(X –Ray) که پیش از این توسط سوئیسیها راه اندازی می­گردید و با شروع انقلاب آنها از ایران خارج شده بودند، به کشور بازگشته و پس از موفقیت در راه اندازی سیستم مذکور مجدداً به آمریکا برگشت و به تحصیلات خود ادامه داد.

 در طی دوران تحصیل به تکنولوژی میکروپروسسورها به شدت علاقمند و در دانشگاه به عنوان استاد کمک آموزشی مشغول بکار شد و با حقوقی که از دانشگاه دریافت میکرد دوران سخت تحصیل را به پایان رساند و علاوه بر دریافت مدرک لیسانس در مدت مشابه، موفق به اخذ فوق لیسانس در رشته مهندسی برق و الکترونیک از دانشگاه ساکرامنتو کالیفرنیا گردید. در دوران دفاع مقدس به کشور بازگشت و در کارخانه سیمان کرمان در سمتهای مختلف فعالیت کرد و چهار سال آخر خدمت خود را در پست رئیس کارخانه و عضو هیئت مدیره انجام وظیفه نمود. وی درخصوص آغاز فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

پس از 17 سال خدمت در سيمان كرمان فعالیت خود را با راه اندازی شركت "ريز پردازنده ندا" ادامه دادم اين شركت شروع به توليد كامپيوتر هاي صنعتي كرده و توانست پس از مدتي بيش از 40 مهندس و تكنيسين را بكار گيرد و پروژه هاي صنعتي زيادي را با كامپيوتر هاي توليدي خود، با نام تجاري NedaCom راه اندازي نمايد. شايد اين اولين بار بود كه در سطح كشور در كرمان كامپيوتر صنعتي توليد شد و این امر توانست در كارخانجات تولید سيمان، فولاد و كاشي تحولي اساسي بوجود آورد و حتي در ذوب آهن اصفهان طرح فولاد قائم 1 را به بهره برداري رساند.

اين شركت تاكنون موفق گرديده است بيش از 200 پروژه بزرگ صنعتي را اجرا كند و در عمده صنايع كشور همانند نيروگاه هاي برق، كارخانجات سيمان، شركت ملي گاز، پتروشيمي، نفت و فولاد نقش بسزايي داشته باشد و به عنوان يكي از شركت هاي بزرگ اتوماسيون كشور شناخته شود. در سال 1366 " شركت صنايع ممتازان" را به منظور ساخت ماشين آلات فرآوري پسته راه­اندازی نمودم که هم­اکنون بیش از 150 مهندس و کارشناس فارغ التحصیل از بهترین دانشگاه های کشور را به استخدام در آورده است و موفق به ابداع ماشين آلات مخصوص فرآوري پسته گرديد و تا كنون 6 دستگاه از اين ماشين آلات در آمريكا و 4 دستگاه در ايران بنام محمد نخعي نژاد ثبت اختراع شده است. ماشين آلات يكي پس از ديگري به مرحله توليد رسيد و اين شركت موفق شد براي اولين بار ترمينال هاي فرآوري پسته تر، برشته كن پسته، مغز كن پسته و غيره را به مرحله بهره برداري برساند. امروزه حداقل 500 ترمينال فرآوري ضبط پسته در ايران، تركيه و سوريه نياز باغداران پسته را برآورده مي كند.

در سال 1383 با آگاهی از اشباع بازار از ماشين آلات فرآوری پسته تصميم به احداث كارخانه سيمان در كرمان گرفتم و با کمک آقایان مهدي آگاه، جهانگير ارجمند، محسن جلال پور و حميد حسني از بنيان گذاران اصلي اين كارخانه، با سرمايه، كار و حمايت خود "كارخانه سيمان ممتازان" را ثبت و راه اندازي نمودیم. اين كارخانه تا سال 1386 حدود 500 سهامدار بخش خصوصي داشته و با هزینه 125 ميليارد تومان كه 40 ميليارد آن توسط بخش خصوصي تامين گرديده و با ظرفيت يك ميليون تن سيمان در سال شروع به فعالیت نمود و بنا به اظهارات كارشناسان از لحاظ كيفيت و كميت توليد در كشور نمونه است.

تا 2 سال پس از راه اندازي و بهره برداري در كارخانه سيمان ممتازان به عنوان مدير عامل به فعاليت خود ادامه داده و پس از آن مجددأ به شركت خانوادگي خود، صنايع ممتازان، بازگشتم.

هم اكنون به عنوان رئیس هیئت مدیره صنايع ممتازان، عضو هيئت مديره سيمان ممتازان و گروه صنعتي ندا مشغول به فعاليت هستم.

صنايع ممتازان امروزه در زميني به وسعت 60.000 متر مربع و فضاي كاري سرپوشيده 10.000متر مربعي با بيش از يكصد نفر نيرو به فعاليت خود مشغول است. در مقطعي از زمان حدود 500 نفر نيروي استخدامي در اين شركت فعاليت داشتند كه در اثر شرايط بد اقتصادي سال هاي 92-86 به كمتر از 100 نفر تقليل يافت. اين شركت توانسته است علاوه بر ادامه فعاليت خود در زمينه ساخت ماشين آلات پسته، در ساير پروژه هاي صنعتي نيز ایفای نقش نماید که از جمله اين صنايع ميتوان به صنعت سيمان در زمينه ساخت تجهيزات سنگ شكن، سالن اختلاط، فيلترهاي كيسه اي سيمان ممتازان، ساخت تجهيزات سنگ شكن، دپارتمان پخت و فيلترهاي كيسه اي خط توليد سيمان دهلران، ساخت بخشي از تجهيزات سيمان مازندران و همچنين نصب و راه اندازي بيش از 12.000تن تجهيزات صنعتي در اين زمينه اشاره كرد.

در زمينه صنعت نيروگاهي ساخت تجهيزات فيلتراسيون هواي ورودي توربين هاي گاز، در زمينه صنعت فولاد ساخت غبارگير و نوار نقاله هاي حمل مواد فولاد بافت، ساخت سيستم انتقال مواد فولاد كاوه جنوب، ساخت دودكش هاي طرح هاي زمزم 1 و 2 فولاد خوزستان و ساخت قسمتي از سيستم حمل مواد چادرملو از جمله فعالیت­های ما بوده­است. همچنين در صنعت مس پروژه هاي متنوعي را در زمينه ساخت تجهيزات مس سرچشمه با موفقيت اجرا نموده ایم.

 موانع و مشکلاتی که پیش روی این صنعت می­باشد عبارتند از:

 

الف) کپی کردن دستگاه ها و ماشین آلات ابتکاری شرکت، بیشترین ضرر و زیان را به ما وارد نمود. افرادی بودند و هستند که بی مهابا ماشینی را که سالها وقت و هزینه صرف آن نموده بودیم در فاصله کوتاهی از تولید آن، کپی کرده و با قیمت ارزانتر میفروختند. راه حل این مشکل، قانونمند شدن مالکیت معنوی در کشور است.

ب) بالا بودن بهره تسهیلات اعطائی بانکها نسبت به سایر کشورهای پیشرفته از دیگر مشکلاتی است که رشد بیشتر شرکت را متوقف نموده است. مثلاً بانک صنعت و معدن که به منظور کمک به تولیدکنندگان ایجاد شده ایجاد شده، امروزه شرایط کمک های مالی آن با سایر بانک ها تفاوتی ندارد.

ج) تورم بیشترین زیان را به واحدی همچون صنایع ممتازان وارد نموده است. به دلیل اینکه در قراردادهایی که با رقابت سخت در مناقصه با حداقل قیمت ممکن منعقد می نمودیم و می بایست طی چند سال اجرا شود، در اثر تورم به زیان تبدیل می­شود.

از ویژگی­های شخصیتی و عوامل موفقیت خود میتوانم به سخت کوشی، دقت، پشتکار، درستی و رعایت حقوق مصرف کننده، از خود گذشتگی، صبوری و پشتکار اشاره کنم و رمز موفقیت خود را نوآوری و ابتکار، رفتار درست با مشتریان و کارفرمایان،حفظ کیفیت و برند شرکت وصداقت در کار می­دانم.

برای جوانانی که در آغاز دوره فعالیت خویش قرار دارند کشف نوع فعالیت مورد علاقه، کسب دانش در رشته مورد نظر تا مرز موجود علم و دانش، کسب تجربه کاری مفید در رشته مورد علاقه ترجیحاً توام با تحصیل و تحقیق و پیشرفت و تلاش فراوان به منظور دستیابی به ابداع و اختراع و توسعه آن در جهت ایجاد کار آفرینی را توصیه می کنم.

=======================================

محمود ضرابی

شرکت تولیدی صادراتی پوشاک نانو مهیار زنجان

نوع فعالیت: تولید انواع پوشاک

محمود ضرابی در سال 1345 در تهران در یک خانواده نظامی و پر جمعیت متولد شد. در دوران کودکی بنا به شرایط شغلی پدرش همراه با خانواده به شهر زنجان نقل مکان کرد. تحصیلات ابتدایی تا دیپلم را در زنجان گذراند. دردوره راهنمایی علاقه بسیار شدیدی به ورزش در رشته های مختلف داشت و در همان دوران علاقه وافری به کارهای فنی در وی ایجاد شد. وی درخصوص آغاز فعالیت خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

پس از اتمام دوره متوسطه با پدرم در خصوص علایق کاری و تحصیلی صحبت و همفکری داشتم که با راهنمایی های ایشان مسیر فعالیت و کسب و کار خویش را انتخاب نمودم و همواره از تجارب او استفاده می‌کردم. با توجه به اینکه یکی از دوستان پدرم شرکت تولیدی در زمینه نساجی و پوشاک داشت پیشنهاد شد که کارم را از همان جا شروع کنم و با وجود شناختی که از روحیه و پشتکار خود در این زمینه داشتم مطمئن بودم که انتخابی درست انجام دادم و یقینا در این مسیر موفق خواهم شد.

با شرکت در یک دوره آموزشی سه ماهه به سرعت اصول پایه این حرفه را آموختم و با توجه به استعدادی که از خود نشان دادم سریعا تحت آموزش مهندسین خارجی از کشور چک اسلواکی قرار گرفتم و آموزشهای پیشرفته خود را در اندک زمانی گذراندم و طی زمانی که در آن شرکت مشغول به کار بودم مراحل تکمیلی و تجربه کاری لازم را آموخته و در سال 1366 تصمیم گرفتم کسب و کار مستقلی برای خود ایجاد کنم. با سرمایه کوچک خود موفق به خرید 2 دستگاه جوراب بافی ایرانی شدم و با جذب یک نیرو فعالیت خود را آغاز کردم و تمامی همت و پشتکار خود را در این زمینه بکار گرفتم و در حال حاضر 38 نیروی فعال داریم.

با توجه به تخصصی که از آموزش توسط مهندسین خارجی کسب نموده بودم از سوی بسیاری از تولیدکنندگان استان دعوت به همکاری شدم و از طریق پشتیبانی ماشین آلات آنها برای خود کسب درآمد کرده و درآمد حاصله را در شرکت تازه تاسیس خود سرمایه­گذاری می­نمودم.

 در دوران کودکی آرزو داشتم خلبان بشوم و علاقه بسیاری به اوج گیری و پرواز داشتم ولی زمانی که وارد عرصه تولید شدم این آرزو را در اوج گرفتن در کسب و کار و تولید و ترقی و پیشرفت و نیل به اهدافم دیدم.

سخت کوشی، پشتکار و علاقه وافر به فعالیتهای فنی، دقت، ابتکار و نوآوری، ریسک پذیری واستقامت در کار از ویژگی­های شخصیتی من بوده و همواره از حمایت و تشویق خانواده برخوردار بوده­ام.

پس از پایان جنگ تحمیلی و با پذیرش قطعنامه 598 وضعیت اقتصادی کشور دگرگون شد و بسیاری از تولید کنندگان در این صنف ورشکسته شدند ولی با تحمل سختی­ها و مشکلات فراوان این دوران را نیز پشت سر گذاشتم.

پس از این دوره با استفاده از ایده­های نو از لحاظ بسته بندی و از لحاظ کیفیت و تکنولوژیهای نوین، کسب و کار خود را دگرگون نموده و با همت و تلاش و کسب علوم مرتبط و استفاده از نوآوریهای روز به لطف پروردگار به موفقیتهای روزافزون دست یافتیم.

بازار داخلی کشور همواره بازار مناسبی برای محصولات و تولیدات این شرکت بوده و از همان ابتدا دروازه بازارهای خارجی نیز با توجه به کیفیت بالای محصولات به رویمان باز شد و به مرور زمان بازارهای هدف بسیاری در کشورهای دیگر برای محصولات این شرکت ایجاد گردید و سالانه در حدود 5/1 میلیون دلار صادرات داریم.

شرکت مهیار با بهره­گیری از دانش جدید و نوآوریهای جهانی موفق به کسب عناوین بسیار و تولید محصولات های‌تک گردید که این نیز خود پنجره ای رو به پیشرفتهای بیشتر بود.

استفاده از ماشین آلات روز آمد، ارایه آموزش­های پیشرفته جهت کادر تولید و همیاری پرسنل توانمند شرکت موجب شده است تا در مسیر کارآفرینی و توسعه قدم برداریم.

موفقیت­های کسب شده:

-          کسب عنوان کارآفرین برتر استانی برای 4 سال

-          کسب عنوان صنعتگر برتر استانی برای 2 سال

-          برگزیده منتخب یادمان همایش ملی تکریم کارفرمایان نمونه استان از طرف تامین اجتماعی مرداد 94

-          برگزیده منتخب تندیس استاندارد تشویقی کنفرانس استاندارد ملی در سالهای 91 و 93

-           برگزیده منتخب تندیس علایم و نشان تجاری کشورهای اسلامی 93

-          برگزیده منتخب تندیس همایش مدیران برتر ملی

-          کسب رتبه اول جشنواره کارآفرینان برتر دانشگاهی استان زنجان

کسب و کارهای ایجاد شده:

-           تأسیس اولین و تنها آموزشگاه بازار محور جوراب بافی در استان زنجان (تحت نظر فنی حرفه ای استان )

-          تأسیس شرکت کشاورزی ثمین دشت که فعالیت در زمینه توسعه کشاورزی – تولید و پخش ورمی کمپوست

-          ایجاد ابیاری قطره ای و بارانی، آموزش کشاورزی، شیار زنی، کاشت نهال و تولید گلخانه های کوچک و تولید محصولات اورگانیک گلخانه ای

-           تآسیس شرکت کیان بهریس مهیار تولید کننده نخ کش و نخ کاورینگ اسپاتکس برای جوراب و پارچه و نخ لمه.

-          تآسیس شرکت بازرگانی توسعه اقتصاد راه ابریشم هخامنش (واردات –صادرات محصولات کشاورزی)

 

سایر فعالیت­های صنفی:

-          عضو هیات نمایندگان اتاق بازرگانی استان زنجان

-           رئیس کمسیون تجارت اتاق بازرگانی استان زنجان

-           عضو اتحادیه صادرکنندگان استان زنجان

-          عضو هیات مدیره اتحادیه تولید و صادرات نساجی و پوشاک ایران

-          عضو کارگروه فرهنگ و اقتصاد استان زنجان

-          عضو انجمن نساجی ایران

-          عضو جامعه متخصصین نساجی ایران

-          عضو موسسین کانون کارآفرینان استان زنجان

-          عضو شورای فناوری مرکز رشد فناوریهای دارویی استان زنجان

پیشنهاد من برای کسانی که می­خواهند وارد عرصه کارآفرینی شوند این است که برای رسیدن به اهداف عالی باید ابتدا عاشق و شیفته کار و تولید باشند و کسب تخصص و دانش در خصوص آن کار را حتما اولویت خود قرار دهند. از همان شروع کار به فکر ایجاد و توسعه باشند و از دانش و تکنولوژی­های روز بهره گیرند.

 ===================================== 

قدرت حاج نوری

شركت آرتا جوجه سبلان

نوع فعالیت: احداث و راه اندازي بنگاه توليدي و ايجاد اشتغال در قالب زنجيره يكپارچه توليد گوشت مرغ

 قدرت حاج نوري در سال 1344 در شهرستان اردبیل در خانواده اي كه به فعاليت در كشاورزي و دامپروري مشغول بود به دنيا آمد و از 5 سالگي در كنار خانواده به كار كشت و زرع و دامپروری مشغول شد. همزمان تحصيلات دوره ابتدايي، راهنمايي و دبيرستان را در اردبيل به اتمام رسانده و به سبب علاقه اي كه در طول اين مدت به فعالیت­های کشاورزی و دامپروری داشت جهت افزايش توان علمي خود در رشته کشاورزی گرایش علوم دامی در دانشگاه آذر آبادگان تبريز مشغول تحصيل شد و پس از فارغ التحصيلي به خدمت سربازي اعزام گردید و با توجه به اطلاعات و تجارب قبلی در بخش پرورش مرغ مادر ارتش جمهوري اسلامي ايران انجام وظيفه نمود. وی درخصوص آغاز فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

پس از اتمام خدمت سربازي بلافاصله در زمينه تولید و فروش مرغ مشغول شده و فعاليت خود را به همراه برادر بزرگم با خريد يك واحد مرغداري با ظرفيت 15000 قطعه و 5 نفر شاغل شروع کردم. در طول 28 سال فعالیت حرفه­ای با توسعه فعالیت خویش هم­اكنون با 11 واحد تولید مرغ مادر، 8 واحد تولید مرغ گوشتي، احداثكارخانه خوراك دام و طيور،كشتارگاه صنعتي مرغ با ظرفيت 6000 قطعه در ساعت،كارگاه انواع تفاله خشک و كارگاه كارتن سازی به عنوان تنها زنجيره يكپارچه تولید گوشت مرغ استان اردبيل و با ظرفیت تولید يك ميليون قطعه مرغ و با اشتغال حدود 500 نفر در حال فعاليت مي‌باشم و توانسته­ام در راه تحقق رویای کودکی خود که برچيدن فقر از جامعه و ارتقاء سطح آموزش و بهداشت عمومی بوده است گام بردارم.

از ویژگی های فردی خود میتوانم به سحر خيزی، دقت در انجام امور، نظم و انضباط کاری، پیگیری بی­وقفه، استقامت و پايداري و از همه مهم­تر خستگی ناپذیری اشاره کنم. در حیطه کاری هم انجام کار گروهی، وحدت تصميم گيري و استفاده از مشاوران متخصص و با تجربه از مهم­ترین ویژگی­های ما می­باشد.

در طول زندگی سرمشق و الگوی اصلی من مرحوم پدر و برادر بزرگم بوده­اند که همواره الهام بخش من در تلاش و پشتکار بوده و مرا در ادامه این مسیر یاری کرده­اند. همچنین عشق به تولید و خدمت به جامعه مهمترین انگیزه من در این راه بوده است.

نوآوری در تولید با استفاده از سيستم بهينه مصرف سوخت و كاهش چشمگير میزان مصرف آن و درنتیجه كاهش هزينه تمام شده و صرفه جويي اقتصادی از یک سو و اعتقاد به مشاوره و بهره­گیری از سیستم­ها و تکنولوژی­های روز دنیا از سوی دیگر از رموز موفقیت این شرکت بوده است.

همچنین از مهم­ترین موانع پیش روی تولیدکنندگان می­توان به تحريم كشور توسط دولتهاي مستكبر، بوروکراسی و قوانين دست و پاگير اداري، بالا بودن هزينه تمام شده، مشكلات و موانع قانوني در واردات و صادرات مواد و توليدات، عدم ثبات نرخ ارز، عدم حمايت كافي دولت از صادر كنندگان اشاره کرد.

موفقيتهاي كسب شده:

-       دریافت لوح تقدیر از استاندار اردبیل به عنوان مهندس برتر استان اردبيل، 1386

-       كارآفرين برتر استان اردبيل، 1385، 1390، 1391 و دریافت لوح تقدیر از استاندار اردبیل، مدیر کل کار و امور اجتماعی استان اردبیل

-       كارآفرين برتر ملي، سال 1385 و دریافت لوح تقدیر از معاون کار آفرینی وزارت کار و امور اجتماعی

-       دریافت لوح تقدیر از رییس سازمان جهاد کشاورزی استان اردبیل به عنوان مرغدار نمونه واحد پرورش مرغ مادر گوشتي در سالهای 1382، 1383 1387 و 1393

-       دریافت لوح تقدیر از اداره تعاون، كار و رفاه اجتماعي به عنوان دارنده كارگروه نمونه منابع انساني استان اردبيل، سال 1393

-       دریافت لوح تقدیر از نظام مهندسي كشاورزي كشور به عنوان مهندس برتر كشور در سال 1393

-       انتخاب به عنوان مهندس برجسته و نمونه كشور سال 1394 از طرف فرهنگستان علوم

-       انتخاب به عنوان صادر كننده نمونه سال 1394 استاني از اتاق بازرگاني استان اردبيل

-       دریافت لوح تقدیر از اداره كل تعاون، کار و رفاه اجتماعی به عنوان كارآفرين برتر استاني، سال 1395

-       انتخاب به عنوان صادر كننده نمونه سال 1395 استاني از اتاق بازرگاني استان اردبيل

فعاليتها و سمت ها: بنيانگذار، مالك و رئيس هيئت مديره شركت آرتا جوجه سبلان ( مجتمع مرغ مادر حاج نوري )، مديرعامل شركت تأمين، توليد و توزيع ناب پروتئين مهر.

فعاليتهاي اجتماعي فرهنگي : حمايت و مشاركت در موسسه ها ي خيريه استان اردبيل و گيلان، حمايت و مساعدت مالي از مستمندان با همكاري كميته امداد استان، اسپانسر تيم هاي ورزشي از جمله تيم تيراندازي استان، تيم فوتبال نوجوانان، تيم كاراته نوجوانان، تيم هاي اعزامي بويژه تيم هاي رزمي اعزامي به مسابقات بين المللي، حضور و مساعدت مالي براي هيئت هاي مذهبي، اعزام هيئت مذهبي شركت آرتا جوجه سبلان به سفر زيارتي اربعين حسيني (ع)، عضويت در خيرين مسكن ساز، آزادي زندانيان و...

 برای کسانی که تصیمی دارند در این حیطه به فعالیت بپردازند، پیشنهاد میکنم هدف گذاري، تلاش و پشتكار،استفاده از تجربيات ديگر كارآفرينان و ترس نداشتن از شكست را سر لوحه کار خویش قرار دهند. همچنین توصیه میکنم اگر مي خواهيد در اوج بمانيد، بايد به همان اندازه سخت تر كار كنيد.

============================= 

روح الله صابری ویسه

شرکت تولیدی پرشین بنیان آریا

نوع فعالیت: تولیدترکیبات مقاوم کننده گیاهان نسبت به تنش­های زنده و غیر زنده

 

روح الله صابری ویسه در سال 1358 در شهرستان شهر بابک در استان کرمان متولد شد. تحصیلات خود را تا مقطع دیپلم در زادگاه خویش گذراند و در سال 1377 دوره کارشناسی رشته گیاه پزشکی را در دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان آغاز نمود. 

در سال 1381 در مقطع کارشناسی ارشد گرایش بیماری شناسی گیاهی دانشگاه تهران پذیرفته شد و تحصیلات خود را در این دانشگاه ادامه داد. وی در سال 1384 مقطع دکتری بیماری شناسی گیاهی در دانشگاه تهران را آغاز کرده و دوره فرصت مطالعاتی را در دانشگاه لوزان سوئیس سپری نمود. پس از اتمام دوره دکتری، عضو هیات علمی دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان گردید و همزمان با تاسیس شرکت تولیدی پرشین بنیان آریا به فعالیت فناوری و تولیدی پرداخت.وی درخصوص آغاز فعالیت تولیدی خود توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

ایده شرکت پرشین بنیان آریا در دوران تحصیل در دانشگاه در من شکل گرفت و در دوره تحقیقاتی خود روی این فعالیت تحقیق و تمرکزکرده و پس از فراغت از تحصیل کسب و کار خود را راه­اندازی نمودم. نیاز به موفقیت و پیشرفت همواره دغدغه اصلی من در زندگی بوده است و آرزوی من در دوران کودکی پیشرفت درزمینه­های علمی وتاثیرگذاری در جامعه بود.

 در سال 1389 با توجه به تخصصی که از راه تحصیل در این رشته کسب نموده بودم فعالیت خود را آغاز کردم. موضوع اصلی کار من ایجاد یا القای مقاومت درگیاهان نسبت به تنشهای زنده و غیر زنده بود کهباتوجه به شرایط کشاورزی ایران ایده­ای متفاوت و کارآمد می­باشد. در شروع کار هیچ منبع مالی نداشتیم و این کار اولین تجربه کاری من بود لیکن با تلاش و سخت کوشی توانستم فعالیت خود را گسترش دهم. درابتداکار را با سه نفر شروع کردیم و درحال حاضر 20 نفر بطور مستقیم و حدود 80 نفر غیر مستقیم با ما همکاری دارند.

نوآوری بکار رفته در کار من مقاوم نمودن گیاهان نسبت به تنش­ها و آسیب­ها درکنار تغذیه مناسب بود که موجب شد راه خود را در این حوزه پیدا کرده و موفق شوم. سختکوشی، پشتکار، اعتماد به نفس، توکل، عدم پذیرش شکست، خودباوری و ریسک پذیری از ویژگی­های شخصیتی من بوده و هیچگاه ناامید نشدم  و هرگز از شکست نهراسیده­ام. مهم­ترین جمله تأثیر گذار برای من "خواستن توانستن است" می­باشد و رمز موفقیت خود را پشتکار و اراده می­دانم.

مشکل اصلی در حوزه کاری من کمبود آب در بخش کشاورزی است که خواه ناخواه بر فعالیت های ما نیز اثر گذار است و حفظ منابع آب طبیعی از اهمیت ویژه­ای برخوردار است.

با توجه به اینکه در حال حاضر نیاز اصلی و اولویت کشور بحث اشتغال است، حمایت از کارآفرینان چه به لحاظ معنوی و چه مادی از ضروریات است. ایجاد فرهنگ کارآفرینی در جامعه خصوصا در جوامع دانشگاهی که پتانسیل ویژه­ای برای اینکار دارند باید از حمایت مسئولان و سیاستگذاران برخوردار باشد، همچنین ایجاد دانشگاه های کارآفرینی می تواند جامعه را رونق بخشیده و مسیر تولید علم را هدفمند نماید.

موفقیتهای کسب شده:

-         کسب عنوان پژوهشگر برتر دانشگاه تهران باکسب رتبه اول پژوهش درسال 1384

-         کسب عنوان استادکارآفرین برتردانشگاه ولیعصر رفسنجان درسال 1391 و 1395

-         کسب رتبه برترجشنواره علم تا عمل درسال 1392

-         کسب عنوان کارآفرین برتراستان کرمان درسال 1393

-         کسب عنوان فناور برتر استان کرمان درسال 1393

-         کسب رتبه برتر در جشنواره شهید چمران (حوزه کشاورزی) درسال 1394

 

به افراد تازه کاری که قصد شروع فعالیت کارآفرینی دارند توصیه می کنم در درجه اول حتماً نوآوری و فناوری لازم را داشته باشند و پس از آنکه  تصمیم به کار آفرینی گرفتند با پشتکار و اراده مسیر را طی نمایند و سختی های احتمالی در طول مسیر باعث عقب نشینی آنها نگردد و نهایتاً اینکه به این باور برسند که خواستن توانستن است.

 ====================================== 

بیژن قبادی

شرکت مجتمع شیمیایی بیستون کرمانشاه

نوع فعالیت: تولید سموم کشاورزی

بیژن قبادی در سال 1332 در شهرستان کرمانشاه متولد شد. تحصیلات خود را تا مقطع کاردانی در رشته مکانیک ادامه داد. از 14 سالگی وارد عرصه کسب و کار شده و از تلاشگران و صنعتگران فعال استان کرمانشاه می­باشد و هم اکنون 40 سال است که در عرصه صنعت ماشین سازی فعالیت دارد. وی درخصوص آغاز فعالیت خویش توضیحات ذیل را عنوان نموده است:

فعالیت اصلی خود را از سال 1363 در کارخانه کابل سازی باختر به عنوان یکی از مدیران تولید آغاز کردم و همزمان در صنعت ماشین سازی و ساخت ماشین آلات مختلف مورد نیاز صنایع استان فعالیت داشتم. از سال 1366 شرکت مداد سازی پارس تحریر در شهرک صنعتی کرمانشاه را فعال و راه اندازی نمودم که شرکت مزبوردر ردیف یکی از بزرگترین کارخانجات مداد سازی ایران قرار گرفت. سپس با استفاده از دانش بومی و بدون کمترین بهره­گیری از تکنولوژی خارجی، کارخانه مداد تحریر فجر را احداث کرده که با مدیریت راهبردی و تلاش وافر، این شرکت از صنایع برتر کشور محسوب می­گردید.

در سال های 1367تا 1380 کارخانه لوله سازی احد را که یکی از بزرگترین کارخانجات لوله سازی غرب کشور می­باشد تأسیس و در خط تولید انبوه قرار دادم. در همان ایام مجموعه آبرسان نور را در استان کرمانشاه فعال و راه اندازی کردم.

از سال 1380 شرکت شیرین بیان زاگرس را با تکیه بر کلیه امکانات و ماشین آلات داخلی و خلاقیت و نوآوری خویش در شهرک صنعتی فرامان احداث، راه اندازی و فعال نمودم بطوریکه در حال حاضر شرکت مزبور یکی از بزرگترین شرکتهای استان در صادرات شیرین بیان به کشورهای اروپایی مطرح بوده و به دریافت چندین لوح تقدیر از مقامات استانی و کشوری نائل شده است.

سال 1384 با استفاده از دانش شخصی نسبت به راه اندازی و تأسیس شرکت تام ماشین در شهر صنعتی فرامان اقدام کردم که در حال حاضر سازنده عمده ماشین آلات صنعتی در سطح استان می­باشد.                 

سال 1392 شرکت شیرین عصاره­ی زاگرس در شهر صنعتی فرامان را راه­اندازی و کلیه ی تجربیات شرکت شیرین بیان زاگرس را به شرکت جدید تعمیم دادم که انشالله با توانمندیهای فراوان پا به عرصه تولید خواهد گذاشت. هدف او در تأسیس این شرکت معرفی یکی از صنایع برتر کشور در زمینه تولید شیرین بیان در استان کرمانشاه می­باشد.

سپس احیای مجتمع شیمیایی بیستون کرمانشاه در سرلوحه ی برنامه های تولیدی وی قرار گرفت. کارخانه مزبور که بدلایل مختلف دچار توقف تولید شده بوده با احیاء و بازسازی ماشین آلات فرسوده و تولید دستگاه‌های جدید با تکنولوژی بومی فعال و با تولید دو ماده شیمیایی کلرید ازون و پیری پروکسی فن را به صورت تکنیکال آغاز کرد و تهیه انواع سموم مورد نیاز کشور در برنامه کاری این شرکت قرار گرفت. استفاده از نیروهای جوان و کارگران ماهر و تقویت تجهیزات آزمایشگاهی مجتمع در اولویت برنامه های شرکت بوده و همچنین فعال نمودن بخش R&D از حمایت ویژه ای برخوردار است.

با توجه به پساب صنعتی مجتمع و مسائل زیست محیطی که پیامد آن بوده، مدیریت شرکت با صرف هزینه های گزاف و با استفاده از تکنولوژی جدید و بهره مندی از تجربیات یکی از شرکت های معتبر، نسبت به راه اندازی تصفیه خانه پساب صنعتی اقدام نمود که نقش مهمی در استفاده از پساب تولیدی کارخانه به آب قابل استفاده در کشاورزی ایفا کرده است.

دیدگاه کلان مدیریت و برنامه ریزی استراتژیک مجتمع بر این است که مجتمع شیمیایی بیستون کرمانشاه یکی از بزرگترین تولیدکنندگان سموم در کشور و خاورمیانه باشد.

تخصص در ساخت ماشین آلات، پیگیر ی و پشتکار و عدم هراس از شکست از ویژگی­های شخصیتی ایشان بوده که وی را در طی این مسیر یاری نموده است. موفقیت در کاری که به آن علاقه داشته یعنی تولید و صنعت آرزوی کودکی‌اش بوده است. در ابتدا کار خود را بصورت فردی آغاز کردم ولی در حال حاضر حدود یکصد نفر با ما همکاری دارند.

موفقیتهای کسب شده:

-         کسب عنوان صادر کننده نمونه در سالهای 91 و 92 و 95

-         کارآفرین نمونه در سال 1395

فعالیتها و سمت ها:

-         مدیر عامل شرکت شیرین بیان زاگرس

-          رئیس هیئت مدیره مجتمع شیمیایی بیستون

-         رئیس هیئت مدیره شرکت شیرین عصاره زاگرس

 ================================ 

مسعود توتونچیان

شرکت صنایع غذایی سحر

نوع فعالیت: تولید و بسته بندی انواع محصولات غذایی

مسعود توتونچیان در سال 1343 در شهر همدان و در خانواده ای مذهبی چشم به جهان گشود ، تحصیلات ابتدایی و متوسطه خود را در زادگاهش به اتمام رسانید و با توجه به فوت پدر ، در سن 18 سالگی بعد از اخذ دیپلم اقتصاد وارد بازار کار شده و همزمان کار تجارت را نیز انجام می داد.

 از کودکی به انجام یک کار خاص و فوق­العاده می­اندیشید و معتقد بود پتانسیل انجام کار ویژه­ای را دارد. الگو و الهام بخش او در کار و فعالیت مرحوم پدرش بود و جمله " به هم نخندیم با هم بخندیم" را همواره در نظر داشت. توکل به خدا، تفکر عمیق، سخت کوشی و پشتکار، علاقه به تولید و بهره­مندی از تجربیات دیگران از ویژگی­های شخصیتی وی می­باشد.

در سال 1375 با انگیزه عشق به وطن و مردم این سرزمین و باوراینکه بیکاری بزرگترین بلای زندگی مادی و معنوی بشر است کارخانه سحر را که در زمینه توليد و صادرات انواع محصولات غذایی کنسروی غیر گوشتی فعالیت داشت، با وجود انبوهی از بدهی های معوق بانکی از سهامداران اسبق خریداری و با 13 نفر پرسنل و تولید 5 نوع محصول شروع به کار کرد. در ادامه کار با لطف خداوند وسرلوحه قراردادن شعار توکل ، تفکر و تلاش ، موفق به توسعه شرکت و تأسیس شرکت های زیرگروه شد که در حال حاضر تعداد 900 پرسنل خبره و کارآمد در بخشهاي مختلف شرکتهای گروه سحر مشغول به کار هستند و تنوع تولید محصولات به  69 مورد و در بخش بسته بندی به 170 مورد شامل رب گوجه فرنگی ، رب انار ، انواع ترشیجات ، انواع خیارشور ، زیتون شور، انواع سس های سرد ( سالاد ، مایونز و ... ) و سس های گرم ( کچاپ ، فلفل ، سالسا  و ...)   انواع کمپوت ، انواع مرباها ، انواع کنسرو ، بسته بندی عسل و ... افزایش یافته است.

● شرکت های زیر مجموعه گروه صنایع غذایی سحر:

• شرکت بازرگانی ، توزیع و پخش الوند یاران سحر
• شرکت صنایع غذایی نیوشه
• شرکت صنایع تبدیلی کشاورزی شبنم سحر الوند
• شکوفه صنایع غذایی شکوفه سحر

وی با توجه به اهداف کيفي شرکت سحر و با بکارگيري استانداردهاي جهاني و استفاده از ماشين آلات مدرن و تکنولوژيهاي پيشرفته و با بهره­گیری از نيروهاي متخصص و کارآمد شرکت موفق گرديده است علاوه بر تأمين بخش قابل توجهي از نيازمنديهاي داخلي بخشی از محصولات خود را به کشورهاي خارجي صادر نماید که حجم صادرات شرکت هر سال رو به افزایش است. در سالهاي اخير علاوه بر صادرات عمده به کشورهاي اروپائي و حوزه خلیج فارس نسبت به  افتتاح شعبه شرکت در شهر سلیمانیه  عراق  و تأسیس شرکت " سحر رو "در شهر مسکو  در روسیه اقدام نموده است .

افتخارات کسب شده  : 

-         کار آفرین نمونه استان همدان در سال  های : 82  ،  83

-         صادر کننده برتر ( رتبه دوم کشوری ) در سال 89

-          واحد برتر کیفیت کشوری از سازمان غذا و دارو در سال 1390

-         واحد صنعتی نمونه کشوری در سال 90 13

-         کار آفرین برتر کشوری در سال 92 13

-         کارفرمای نمونه کشور در سال  1394

-         صادر کننده نمونه استان همدان در سال های 80 ، 86 ، 87 ، 88 ، 89 ، 90 ، 91 ، 92 ، 93 ،94

-         واحد برترکیفیت از مؤسسه استاندارد استان همدان در سال های 86 ، 87 ، 88 ، 89 ، 90 ، 91 ، 92 ،93، 94

-          اخذ تعداد 61 پروانه استاندارد تولید محصولات

-         اخذ نشان حلال

-         دارای پروانه رسمی واحد تحقیق و توسعه از وزارت صنعت ، معدن و تجارت

 

-        سایر فعالیت­های انجام شده:

-         عضو هیئت نمایندگان اتاق بازرگانی همدان

-         عضواتاق مشترک ایران و فرانسه

-         عضو هیئت مدیره اتاق مشترک ایران و عراق

-         عضو اتاق مشترک ایران و روسیه

-         عضو اتاق مشترک ایران و ایتالیا

-         عضو اتاق بازرگانی ایران و امارات

-         عضو شورای عالی اطلاع رسانی اتاق بازرگانی ایران

-         عضو انجمن متخصصین علوم و صنایع غذایی ایران

-         عضو شورای ملی زیتون ،عضو انجمن ارگانیک ایران و ....

سایر مسئولیتها:

-         رئیس هیئت مدیره شرکت صنایع غذایی نیوشه ( سبدچین )

-         رئیس هیئت مدیره شرکت الوند یاران سحر

-          رئیس هیئت مدیره شرکت شبنم سحر الوند

-           رئیس هیئت  مدیره  شرکت شکوفه سحـــر

پیشنهاد جهت رفع مشکلات و موانع تولید:

-         حذف سپرده در سیستم بانکی

-         استفاده کامل شرکتهای تولیدی از تسهیلات بانکهای دولتی به جای بانکهای خصوصی

-         کاهش نرخ تسهیلات بانکی

-         پذیرش نسبت مالکانه 20% به جای 25% در زمان تمدید تسهیلات بانکی

توصیه وی به جوانان امید به خدا، کسب دانش لازم برای تولید، استفاده از تجربه دیگران، و دستیابی به تکنولوژی روز جهت کار و فعالیت می­باشد همچنین به آنان توصیه می­کند که از کار "عار" نداشته باشند و کار را جوهره انسان بدانند.

استیو جابز کارآفرین

استیون پاول جابز کارآفرین، مخترع، بنیان‌گذار و مدیر ارشد اجرایی شرکت رایانه‌ای اپل و یکی از چهره‌های پیشرو در صنعت رایانه بود. در سال ۱۹۷۶، جابز ۲۱ساله به‌همراه دوستش استیو وزنیاک ۲۶ساله، شرکت اپل را تأسیس کردند. ویکی‌پدیا تاریخ تولد: ۲۴ فوریهٔ ۱۹۵۵، سان فرانسیسکو، کالیفرنیا، آمریکا تاریخ مرگ: ۵ اکتبر ۲۰۱۱، پالو آلتو، کالیفرنیا، کالیفرنیا، آمریکا علت مرگ: Pancreatic neuroendocrine tumor همسر: لورن پاول جابز (ازدواج ۱۹۹۱–۲۰۱۱) کودکان: لیزا برنان جابز، ایو جابز، ارین سینا جابز، رید پاول جابز آموزش: کالج رید (۱۹۷۲–۱۹۷۴)، دبیرستان هومستد (۱۹۶۸–۱۹۷۲)، دبیرستان کوپرتینو جونیور، مدرسهٔ ابتدایی مونتا لوما